La CFDT ASF vient de remettre à la Direction son Manifeste pour « un nouveau dialogue social et professionnel » dans l’entreprise.
Au point mort, voire en régression, depuis plusieurs années, le dialogue social doit être relancé. La CFDT tend la main à la direction pour partir sur de nouvelles bases.
Pour un dialogue social vraiment innovant et décentralisé.
Découvrez-le ! ![](https://www.cfdt-ufetam.org/wp-content/uploads/2023/09/fleche_rouge_32gauche.gif)
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