mise à jour : 26 avril 2025
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Actualités

Retraite progressive à 60 ans : un nouveau droit pour les salariés et les agents publics

Déclaration de Yvan RICORDEAU, secrétaire général adjoint de la CFDT et Mylène JACQUOT, secrétaire générale de la CFDT fonctions publiques – – – En novembre 2024, dans le cadre de la signature de l’Accord National Interprofessionnel (ANI) sur l’emploi des séniors, la CFDT a obtenu que le droit à la retraite progressive puisse être demandé

La gestion budgétaire sous haute surveillance (Circulaire du 1er ministre du 23-04-25)

Dans un contexte de pressions budgétaires accrues, le Premier ministre a adressé une nouvelle circulaire aux ministères pour cadrer strictement l’exécution du budget 2025. Pourquoi cette circulaire ? La France affiche un des déficits publics les plus élevés de la zone euro. L’État veut retrouver des marges de manœuvre en maîtrisant strictement les dépenses publiques.

Fin de la campagne d’évaluation mercredi 30 avril

Fin de la campagne d’évaluation mercredi 30 avril La campagne d’évaluation s’achève très prochainement, le mercredi 30 avril 2025. Attention : cette date, définie en convergence ministérielle, est définitive et qu’il n’y aura pas de prolongation supplémentaire. Tous les agents publics, qu’ils soient fonctionnaires ou contractuels, doivent bénéficier chaque année d’un entretien professionnel avec leur

Progression de la formation des agents publics, mais …

La dynamique de formation continue dans la fonction publique de l’État se poursuit en 2023, avec une hausse significative du nombre de jours de formation et du nombre d’agents concernés. C’est ce que révèle la dernière livraison des Stats rapides de la DGAFP. Une progression globale des formations En 2023, 8,1 millions de jours de

Groupe de travail sur l’égalité professionnelle dans la fonction publique du 10 avril 2025

Le groupe de travail sur l’égalité professionnelle s’est réuni le 10 avril, sous la présidence de Mathilde Icard, cheffe de service à la DGAFP. Etaient présentes, côté syndical, FO, la CFDT, l’UNSA, la FSU, la CFE-CGC et la FAFPT. Les employeurs territoriaux, la délégation interministérielle à l’encadrement supérieur de l’État (DIESE), la DGOS (direction générale

Résultats Mobilité (mise à jour du 22 avril 2025)

Vous trouverez ci-dessous les différents résultats de la mobilité. Des mises à jour seront faites au fur et à mesure des publications. Mise à jour du 22-04-25 : résultats fil de l’eau pour postes A,B,C 2024  au 18-04-25 Mise à jour du 11-04-25 : résultats fil de l’eau pour postes A,B,C 2024  au 11-04-25 Mise

Baromètre 2024 des services publics : des Français critiques… sauf quand ils sont usagers

Comme chaque année, l’Institut Paul Delouvrier a publié le 10 avril 2025, son baromètre sur la perception des services publics par les Français. L’édition 2024, menée par Harris Interactive, met en lumière une réalité contrastée : si l’image globale des services publics reste mitigée, la satisfaction des usagers, elle, progresse nettement. Décryptage. Un regard en

Représentativité des syndicats tous secteurs confondus : la CFDT conforte sa 1ère place

Le 8 avril 2025, le ministère du travail a présenté les résultats de l’audience des organisations syndicales et patronales. Comme tous les quatre ans, l’audience des organisations syndicales et des organisations d’employeurs a été mesurée aux niveaux national, interprofessionnel et au sein des branches professionnelles. Les résultats du cycle 2021-2024 ont été présentés aux partenaires

Pétition intersyndicale contre le jour de carence et pour le maintien de la rémunération à 100% en cas de congé maladie ordinaire

Depuis le 1er mars 2025, en cas d’arrêt maladie ordinaire, après prélèvement du jour de carence, les agent⋅es de la Fonction publique sont désormais rémunéré·es à hauteur de 90 % du traitement indiciaire et de leurs indemnités contre 100 % auparavant. Cette mesure imposée par le gouvernement Bayrou, ajoutée au jour de carence déjà existant,

Le temps partiel du fonctionnaire de l’État en cas de handicap (fiche juridique)

Cette fiche, rédigée par le pôle juridique de la CFDT Fonction publique, reprend les dispositions concernant le temps partiel des fonctionnaires de l’État en cas de handicap. De quoi s’agit-il ? Qui peut en bénéficier ? Quelles conditions ? Quelle durée ?… De quoi s’agit-il ?  Il s’agit d’un cas dans lequel un agent sur un

PROMOTIONS : Bilans des campagnes de promotions 2021 – 2022 – 2023 – 2024

Retrouvez ci-dessous, le bilan des campagnes de promotions 2021, 2022, 2023, 2024. Ces campagnes de promotions se sont déroulées en application des lignes directrices de gestion (LDG) relatives aux parcours professionnels et aux promotions. Le bilan annuel présente des statistiques par type de promotion concernant les agents promouvables, les agents proposés par les harmonisateurs, les

NBI : répartition de l’enveloppe de NBI dans certains services déconcentrés, dans certains services techniques et dans certains services à compétence nationale

Un arrêté du 14 avril 2025 porte désignation d’emplois éligibles à la nouvelle bonification indiciaire (NBI) dans certains services déconcentrés, dans certains services techniques et dans certains services à compétence nationale des ministères de l’aménagement du territoire et de la transition écologique au titre des 6e et 7e tranches de la mise en œuvre du

Prestations interministérielles (PIM) d’action sociale à réglementation commune NON REVALORISÉES en 2025

Les montants des prestations interministérielles (PIM) d’action sociale à réglementation commune ne sont pas revalorisées pour l’année 2025. Le bureau des prestations d’action sociale du pôle ministériel (SG/DRH/D/PSPP2), dans un email en date du 15 avril 2025, vient de délivrer l’information suivante : Bonjour, La Direction du Budget nous informe que le montant des prestations

Revalorisation des plafonds des prêts sociaux au 1er mai 2025

À compter du 1er mai 2025, les plafonds de ressources pour l’accès aux prêts à taux zéro du comité d’aide sociale (CAS) sont revalorisés de 10 %.  – – – – – – – – D’après l’article initialement publié par le portail du pôle ministériel  – – – – – – – – Des prêts

L’illectronisme : un enjeu majeur pour l’inclusion numérique

À l’heure où le numérique occupe une place prépondérante dans nos vies personnelles et professionnelles, une partie de la population demeure en difficulté face aux outils et services digitaux. Ce phénomène, appelé illectronisme, touche des millions de personnes en France et constitue un véritable enjeu social. Qu’est-ce que l’illectronisme ? L’illectronisme désigne la difficulté ou

La Fonction Publique en France : infographie

La Fonction Publique en France : une infographie CFDT (source : INSEE, SIASP et Ministère de la Fonction publique) – – –  – – – – – – – – D’après l’article initialement publié par CFDT-Magazine  – – – – – – – –

NBI : répartition de l’enveloppe de NBI à la DDTM 62

Un arrêté du 09 avril 2025 la liste des emplois ouvrant droit à la nouvelle bonification indiciaire au titre de la politique de la ville à certains personnels de la DDTM du Pas-de-Calais, au titre des 6e et 7e tranches de la mise en œuvre du protocole Durafour. – – – Article 1er – L’annexe

Bilan des promotions 2024 des Ouvriers des Parcs et Ateliers (OPA)

La DRH du ministère vient de publier un document bilan des promotions des Ouvriers des Parcs et Ateliers, au titre de 2024.  – – – 1 – Promotions aux choix  (y compris promotions des permanents syndicaux et promotions par application des mesures transitoires) 2 – Promotions par essai professionnel et par concours interne   –

Fonction publique : un agenda social… sans agenda

Le 31 mars, le ministre de la Fonction publique a adressé l’agenda social consolidé aux organisations syndicales. Si l’ajout de deux nouvelles thématiques (contractuels et enjeux démographiques) répond en partie aux revendications de la CFDT Fonctions publiques, le calendrier reste flou et impose un cadre contraint aux discussions salariales. Un simple document recto. Tout ça

Fiche Repères (mise à jour du 1er avril 2025)

SMIC 11,88 € brut de l’heure – (soit 9,40 € net) 1 801,80 € brut (soit 1 426,30 € net) par mois pour 35h hebdomadaire ; A défaut d’accord ou convention, les taux de majoration sont fixés à : 25 % pour les 8 premières heures supplémentaires travaillées dans la même semaine (de la 36°

CSAM du 10 avril 2025 : lettre ouverte aux ministres et … boycott du CSAM

Les représentants du personnel siégeant en Comité Social d’Administration Ministériel (CSAM) des ministères de l’Aménagement du Territoire et de la Transition Écologique ont adressé une lettre ouverte à Madame la Ministre Agnès Pannier-Runacher et à Monsieur le Ministre François Rebsamen. Cette lettre ouverte fait suite à l’absence totale de réponse à la motion solennelle adoptée

Agressions des agents publics en DDI : la CFDT soutient les agents

La CFDT fonction publique apporte son soutien à tous les agents publics, exerçant leurs missions en Direction Départementale Interministérielle, confrontés à des agressions de la part des usagers, en particulier du monde agricole. Elle attend une parole politique forte pour soutenir les agents et dénoncer des agissements inacceptables. Message envoyé le 1er avril 2025 à

Le premier syndicat de France, c’est vous

 – – – Par Marylise Léon Après 2017 et 2021, et pour la troisième fois, la CFDT conforte sa place de premier syndicat du secteur privé mais aussi de premier syndicat de France tout court – privé et public réunis – depuis 2019. Nous aurions tort de jouer les blasés et de ne pas nous en féliciter ! Car oui,

Guide pour vous aider à remplir la déclaration des revenus 2024 (Impôts 2025)

L’essentiel à connaitre pour votre déclaration de vos revenus 2024 : calendrier, conseils et guide pratique – – – Le calendrier A compter du 10 avril 2025, plus de 40 millions de foyers fiscaux vont souscrire leur déclaration de revenus.  La date limite de dépôt de votre déclaration diffère selon les modalités retenues : La déclaration

6ème réunion sur les retraites : la situation des femmes

La 6e réunion de négociation sur les retraites à porté sur la situation des femmes. La CFDT veut corriger une aberration pénalisant les femmes dans la réforme de 2023, en proposant un libre choix : soit une majoration d’assurance permettant de partir plus tôt, soit avoir un bénéfice de pension pendant toute la retraite. En vidéo,

5ème réunion sur les retraites : une séance axée sur la pénibilité

La pénibilité était au menu des discussions de la cinquième séance de négociation retraites. La CFDT propose d’étendre et de simplifier la prise en compte de la pénibilité en “cartographiant” les métiers au niveau interprofessionnel. Avec nettement moins de bruit et de fureur que la semaine dernière, la négociation relative à la réforme des retraites

Devenir permanent à la CFDT : un engagement fort, des profils en évolution

Dans son numéro de février 2025, la Revue de l’IRES propose un éclairage intéressant sur un sujet encore trop peu exploré : le parcours de celles et ceux qui deviennent permanents à la CFDT.  Il y est question des motivations, des trajectoires, des conditions de travail et des évolutions récentes de ces militantes et militants

La CFDT confirme sa place de premier syndicat de France dans le privé !

À l’issue du quatrième cycle de représentativité dans le privé, la CFDT conforte sa place de première organisation syndicale française dans le secteur privé avec 26,58 % des suffrages et plus de quatre points devant la CGT. C’est désormais officiel : la compilation des résultats des élections professionnelles depuis quatre ans (élections CSE dans les entreprises

La CFDT première organisation syndicale !

La CFDT, premier choix des salariés  – – – Pour la troisième fois consécutive, les salariés ont porté la CFDT à la première place des organisations syndicales françaises avec 26,58 % des suffrages. Ce score a été établi en cumulant l’ensemble des résultats électoraux dans toutes les entreprises du secteur privé au cours des quatre dernières

CCAS (Comité Central d’Action Sociale) du 04 avril 2025

Veuillez trouver ci-joint la déclaration préalable commune faite au Comité Central d’Action Sociale (CCAS) qui s’est tenu le 4 avril 2025.  – – – Déclaration liminaire intersyndicale FO, CFDT, UNSA, SNCTA, FSU CCAS Plénier du 4 avril 2025 Madame la Directrice, Monsieur le Secrétaire Général, Mesdames, Messieurs, cher(e)s collègues, Nous sommes réunis aujourd’hui dans un

Formation Spécialisée des DDI du 21 mars 2025

La formation spécialisée (FS) du CSA de réseau des DDI s’est réunie le 21 mars 2025. L’ordre du jour portait notamment sur les résultats du baromètre social et du baromètre numérique 2024, sur le risque amiante bâtimentaire dans les DDI et la formation des membres des CSA et des FS.  – – – Présidée par

Le 5 avril, manifestation de soutien au peuple ukrainien

Alors que l’avenir de l’Ukraine s’assombrit, sept organisations syndicales françaises, dont la CFDT, participent à un rassemblement en soutien au peuple ukrainien et pour une paix juste et durable, ce samedi 5 avril, à Paris. « Solidarité avec l’Ukraine qui résiste ! Solidarité avec les travailleuses et les travailleurs d’Ukraine ! Non à la guerre de Poutine !

Météo-France : un rapport décrivant une France à +4°C

Météo-France a publié un rapport alarmant décrivant le climat d’une France où la température aurait augmenté de +4°C d’ici 2100. Une transformation radicale du climat français Ce rapport de Météo-France décrit un scénario qui pourrait devenir réalité si les politiques climatiques actuelles restent inchangées. En effet, dès 2030, la température moyenne en France serait supérieure

Réunion relative aux élections professionnelles 2026

Une réunion relative aux élections professionnelles Fonction Publique 2026 au pôle ministériel, s’est tenue le 18 mars 2025 entre administration (RH) et les organisations syndicales.  – – – Administration : Anne DEBAR, Directrice des Ressources Humaines, Véronique TEBOUL, Cheffe du département des relations sociales, Bruno CODARINI, Directeur de projet élections professionnelles 2026, Marion BAUD, Cheffe de

Les ESSENTIELLES de mars 2025

. ÉDITO … Bonjour, Mars, c’est censé être le printemps : les fleurs, les oiseaux, la lumière… et un soupçon d’espoir. Mais désolé de doucher vos attentes (encore une fois), parce que là, franchement, on nage plutôt dans un océan de giboulées. Il pleut toujours (des mauvaises nouvelles), les chardons prospèrent mieux que les roses,

Le temps partiel du fonctionnaire de l’État pour soins à un proche (fiche juridique)

Cette fiche, rédigée par le pôle juridique de la CFDT Fonction publique, reprend les dispositions concernant le temps partiel des fonctionnaires de l’État pour soins à un proche. De quoi s’agit-il ? Qui peut en bénéficier ? Quelles conditions ? Quelle durée ?…  De quoi s’agit-il ?  Il s’agit d’un cas dans lequel un agent sur

Liste d’aptitude additionnelle pour l’accès au corps des techniciens supérieurs (TSDD) spécialité EEI pour 2025

Vous trouverez ci-dessous l’arrêté 2025-015 du 27 mars 2025, portant inscription sur la liste d’aptitude additionnelle pour l’accès au corps des techniciens supérieurs du développement durable (TSDD), spécialité EEI pour l’année 2025. Considérant que le nombre de nominations supplémentaires sur la liste d’aptitude pour l’accès au corps des techniciens supérieurs du développement durable, spécialité exploitation

Racisme, antisémitisme et xénophobie au travail : une campagne syndicale inédite

Le 21 mars, à l’occasion de la journée internationale pour l’élimination de la discrimination raciale, les organisations syndicales ont conjointement lancé une grande campagne de sensibilisation et d’action à destination des travailleurs. Cinq affiches et un tract seront largement diffusés sur les lieux de travail. Dans le même temps, la CFDT lance son réseau de

PROMOTIONS : campagne de promotions 2026 (Mise à jour du 01-04-25)

La présente instruction a pour objet de mettre en œuvre la campagne d’avancement et de promotion, au titre de l’année 2026, des personnels administratifs, techniques, maritimes, sociaux et contractuels. 01-04-25 : ajout de l’instruction (note technique + 6 annexes) – Avancement 2026 des IPEF (voir plus bas) 18-03-25 : mise à jour de plusieurs fiches

CSA ministériel de l’Agriculture des 18 et 19 mars 2025

CSA ministériel (MASA) des 18 et 19 mars 2025 : pouvoir d’achat, agression des contrôleurs et des agents, contrôle unique, IA, attractivité du MASA, Anses, opérateurs…  – – – Ce CSA était présidé par Cécile Bigot-Dekeyzer, accompagnée notamment par Noémie Le Quellenec, son adjointe, Xavier Maire, chef du SRH, Maud Faipoux, directrice générale de l’alimentation

Le salaire moyen des agents publics inférieur de 3,7 % à celui du secteur privé

L’INSEE a récemment publié une étude mettant en évidence des différences de rémunération entre la fonction publique et le secteur privé. Si le revenu salarial moyen des agents publics est supérieur de 9,3 % à celui des salariés du privé, leur salaire net moyen en équivalent temps plein (EQTP) est en revanche inférieur de 3,7

Cinquante nuances d’adaptation au changement climatique

Le gouvernement a présenté, le 10 mars, la version finale du troisième Plan national d’adaptation au changement climatique (Pnacc 3), dans lequel figurent une cinquantaine de mesures pour préparer progressivement la société aux impacts du dérèglement climatique. Si la CFDT souligne des avancées en matière de responsabilisation des entreprises, leur mise en œuvre opérationnelle pose encore question, tout comme la sécurisation des financements. Comment préparer notre société à des hausses de températures de + 2,7 °C

La planification écologique est-elle en péril ?

Nous vous proposons ci-dessous, la reproduction d’un article de « The Conversation » (reproduction intégrale autorisée). Les auteurs en sont Léa Falco, Doctorante en science politique, École Nationale des Ponts et Chaussées (ENPC) et Vincent Spenlehauer, Directeur du pôle de formation à l’action publique, École Nationale des Ponts et Chaussées (ENPC). Partenaire : L’École des Ponts ParisTech

Le télétravail dans la fonction publique : où en est-on ?

La Direction générale de l’administration et de la fonction publique (DGAFP) a publié, le 13 mars 2025, une étude statistique sur le télétravail dans la fonction publique en 2023. Selon la DGAFP, le recul du télétravail dans la fonction publique « s’explique en grande partie par la levée de l’obligation de télétravail et l’assouplissement progressif des

Les contraintes budgétaires au cœur de l’agenda social

Le 18 mars, le ministère a soumis un projet d’agenda social aux organisations syndicales représentatives de la fonction publique. Si les thématiques à l’ordre du jour des prochains mois correspondent aux attentes de la CFDT, la feuille de route ignore le sujet de l’attractivité et ne laisse que peu d’espoir quant à l’amélioration du pouvoir

Audition de la CFDT Cerema par le sénateur Capo-Canellas (25 mars 2025)

Hier après-midi, mardi 25-03-25, a eu lieu l’audition de la CFDT Cerema par le sénateur Vincent CAPO-CANELLAS, rapporteur spécial de la commission des finances du Sénat pour le contrôle budgétaire du Cerema. A noter : commission différente de celle qui enquête sur les Agences de l’Etat En pièce jointe, notre déclaration liminaire, destinée à lui

Cerema : audition du Directeur Général par le SÉNAT (18 mars 2025)

Bonjour de la CFDT Cerema La commission d’enquête du Sénat sur les Agences de l’Etat  s’est donné pour mission d’examiner « si ces structures, toutes différentes dans leur organisation comme dans leurs modes d’intervention, répondent toujours au besoin qui a suscité leur création, si elles s’inscrivent dans une vision cohérente de l’organisation de l’action publique ou si

CAP des catégories A du 25 mars 2025 – Déclaration CFDT

La CAP des macro-grade A s’est réunie le 25 mars 2025. Vous en trouverez la déclaration préalable CFDT ci-dessous, et en pièce jointe au format PDF.  – – – Déclaration des élus CFDT de la CAP Entre les reculs sur les questions environnementales au niveau national et les coupes budgétaires, nous n’échappons pas à la

Budget de l’action sociale interministérielle : courrier intersyndical au ministre de la Fonction publique

Les syndicats CFDT, CFE-CGC, CGT, FO, FSU, Solidaires, UNSA viennent d’adresser un courrier au ministre de la Fonction Publique, relatif au budget de l’action sociale interministérielle (ASI).  – – –   Paris, le 25 mars 2025 Monsieur Laurent MARCANGELI Ministre de l’Action publique, de la Fonction publique et de la Simplification Hôtel de Rothelin-Charolais 101,

Retraites : les partenaires sociaux reprennent la main

Le conclave imaginé par François Bayrou est mort et enterré. Les partenaires sociaux se sont mis d’accord pour reprendre la négociation de fond en comble. Une nouvelle feuille de route doit voir le jour. L’idée n’est plus de répondre à une demande politique mais d’étudier comment les partenaires sociaux pourraient piloter le système de manière

Pas de réforme de l’indemnité de résidence (IR) dans la Fonction Publique

Le gouvernement Bayrou a décidé de ne pas réformer l’indemnité de résidence (IR) des fonctionnaires, malgré une promesse faite en 2023 par l’ex-ministre Stanislas Guerini. Cette indemnité, basée sur un zonage datant de 2001, vise à compenser les disparités du coût de la vie selon les territoires. En janvier 2025, la députée socialiste Marie-José Allemand

Agences de l’Etat : le Sénat enquête

À l’initiative du groupe Les Républicains, le Sénat a créé une commission d’enquête sur les missions des agences, opérateurs et organismes consultatifs de l’État, réunissant 23 sénateurs représentant l’ensemble des groupes politiques. La commission doit achever ses travaux avant le 5 août 2025. On dénombre environ 103 agences, plutôt autonomes et à même de structurer

CEREMA, notre retour sur le Conseil d’Administration du 20 mars 2025

Le CEREMA a tenu son Conseil d’Administration le 20 mars 2025.  – – – Déclaration liminaire CFDT Madame la Présidente, Mesdames et Messieurs, membres du Conseil d’administration, chères et chers collègues, bonjour. Trois points pour notre déclaration liminaire, en 3 minutes. 1 – Budget-finances. Notre établissement a réussi à finir l’année 2024 en piochant 23.8

« Conclave » Retraites : réunion Fonction publique du 19 mars 2025

Vous trouverez ci-dessous le compte-rendu de la réunion du groupe de travail sur les retraites, spécifique à la Fonction Publique.  – – – Présents : représentants des employeurs territoriaux et hospitaliers, DGOS, DGCL et DGAFP. Étaient conviés les organisations syndicales du Conseil commun de la Fonction publique. Étaient présentes : CFDT, Unsa, FSU, CGC, FAFP.

Campagne intersyndicale : racisme, antisémitisme, xénophobie au travail : c’est non !

Une initiative intersyndicale a eu lieu à Paris ce vendredi 21 mars, à l’occasion de la journée internationale pour l’élimination de la discrimination raciale, en présence des numéros 1 des organisations syndicales (CFDT, CGT, FO, CFE CGC, CFDT, UNSA, FSU, Solidaires) et de la Défenseure des Droits, sous forme de rencontre-débat suivie d’un point presse.

Grilles des Salaires au 1er Janvier 2024 (Pour mémoire et mise à jour du 21-03-25)

. Mise à jour du 21-03-25 : Modification des grilles de salaires des Professeurs Techniques de l’Enseignement maritime au 1er mars 2025, suite à évolution statutaire Mise à jour du 05-08-24 : Modification des grilles de salaires des Officiers de Port et Officiers de Port Adjoint au 1er août 2024, suite à évolution statutaire Mise

Salaires des Professeurs Techniques de l’Enseignement Maritime au 1er mars 2025

Suite à la sortie de plusieurs décrets, les échelonnements indiciaires du corps des Professeurs Techniques de l’Enseignement Maritime ont été modifiées. En conséquence vous trouverez ci-dessous les nouvelles grilles indiciaires au 1er mars 2025 (date d’effet des décrets). Voir aussi notre article du même jour : Échelonnement indiciaire du corps des Professeurs Techniques de l’Enseignement

Échelonnement indiciaire du corps des Professeurs Techniques de l’Enseignement Maritime (PTEM)

Publication au Journal Officiel du 19 mars 2025 d’un décret relatif à l’échelonnement indiciaire applicable au corps des professeurs techniques de l’enseignement maritime. Le décret 2025-248 du 17 mars 2025 crée l’échelonnement indiciaire des professeurs techniques de l’enseignement maritime (PTEM), de classe exceptionnelle. Ce troisième grade (cinq échelons) dans le corps des PTEM avait été

Retraites : le Premier ministre a rompu le contrat !

Marylise Léon, secrétaire générale de la CFDT, était l’invitée du Face à Face de ce mercredi 19 mars sur BFMTV et RMC. Elle a été interrogée notamment sur le conclave sur la réforme des retraites, après les propos de François Bayrou, qui a fermé la porte à un retour de l’âge de départ légal à

Une multilatérale pour finaliser l’agenda social

La réunion multilatérale qui avait été annoncée par le ministre Marcangeli, afin de traiter de l’agenda social, s’est tenue le mardi 18 mars, sous la présidence du directeur de cabinet du ministre, Monsieur Arnaud Lacaze. Le directeur de cabinet du ministre de la Transformation et de la Fonction publique a ouvert la réunion en rappelant

Conclave sur les retraites : première grosse crise

Alors que la négociation relative aux retraites semblait bien partie, les déclarations de François Bayrou, le 16 mars sur France Inter, qui affirme l’impossibilité d’un retour de l’âge légal de départ à 62 ans, ont jeté le trouble. Les partenaires sociaux vont devoir décider comment poursuivre les discussions de manière sereine. C’est la première grosse

Départs en retraite avec décote : une alerte pour les agents public

Le nombre de départs en retraite avec une décote explose, touchant aussi bien le secteur privé que la fonction publique. La dernière réforme des retraites, entrée en vigueur en septembre 2023, a durci les conditions de départ à taux plein, contraignant de nombreux salariés et agents à quitter la vie active avec une pension réduite.

Instruction ministérielle définissant la politique de voyage (déplacements professionnels)

Le 11 mars 2025, le pôle ministériel vient de publier une instruction ministérielle relative aux déplacements temporaires des personnels du ministère de l’aménagement du territoire et de la décentralisation, et du ministère de la transition écologique, de la biodiversité, de la forêt, de la mer et de la pêche Ce document définit la nouvelle politique

Rapport relatif à la lutte contre les discriminations et à la prise en compte de la diversité de la société française dans la fonction publique (Édition 2023)

La 3ème édition du rapport biennal sur la lutte contre les discriminations et la prise en compte de la diversité de la société française dans la fonction publique présente l’actualité de la fonction publique en matière d’égalité des chances, de prévention et de lutte contre les discriminations et permet de découvrir la richesse des initiatives

La protection sociale complémentaire en santé des agents de l’État (Fiche juridique)

Cette fiche, rédigée par le pôle juridique de la CFDT Fonction publique, reprend les dispositions concernant les droits des agents de l’État en matière de protection sociale complémentaire en santé. De quoi s’agit-il ? Quelles garanties ? Quelle durée ?… De quoi s’agit-il ? Le régime de protection sociale complémentaire en santé dans la fonction publique

La protection sociale complémentaire en prévoyance des agents de l’État (Fiche juridique)

Cette fiche, rédigée par le pôle juridique de la CFDT Fonction publique, reprend les dispositions concernant les droits des agents de l’État en matière de protection sociale complémentaire en prévoyance. De quoi s’agit-il ? Quelles garanties ? Quelle durée ?… De quoi s’agit-il ? Le régime de protection sociale complémentaire en prévoyance dans la Fonction publique

Pouvoir d’achat des agents publics : les revendications CFDT

Le dernier Rapport annuel sur l’état de la Fonction publique partage les statistiques sur la rémunération des agents publics, fonctionnaires et contractuels. Si les données pour 2023 et 2024 ne sont bien entendu pas disponibles, il est quand même prévisible que le pouvoir d’achat des agents se dégrade avec une inflation à 4,9 % en

Intelligence artificielle dans la Fonction publique : opportunités et enjeux

L’intelligence artificielle (IA) s’apprête à transformer le quotidien des 5,7 millions d’agents publics en France. Annoncé par le ministre de l’Action publique, de la Fonction publique et de la Simplification, Laurent Marcangeli, le déploiement d’outils conversationnels inspirés de ChatGPT marque une étape majeure dans la modernisation de l’administration. Une IA au service des fonctionnaires Dès

Rupture conventionnelle dans la fonction publique (Pour mémoire)

Vous êtes agent public et envisagez de quitter la fonction publique ? Nous vous proposons de calculer vous-mêmes ce que vous pourriez toucher lors de cette rupture. Vous trouverez ci-dessous notre simulateur qui vous permettra de calculer vous-même vos montants plancher et plafond de votre indemnité spécifique de rupture conventionnelle (ISRC). Pour les OPA, voir

Loger les agents, un défi public !

Les agents de la fonction publique, défavorisés par un pouvoir d’achat en berne, connaissent des difficultés pour se loger. Un problème que le gouvernement avait commencé à prendre en compte à la fin 2023. Avant que la dissolution de l’Assemblée nationale ne stoppe tout. A chaque employeur sa politique logement. C’est le cas dans la

Les inégalités de rémunération entre les femmes et les hommes fonctionnaires dans les ministères : une réduction notable, mais des écarts persistants

La Direction Général de l’Administration de la Fonction Publique (DGAFP) a publié ses « Stats Rapides » de mars 2025 avec comme sujet : les écarts de rémunération brute entre les femmes et les hommes fonctionnaires dans les ministères en 2024.  – – – En 2024, les femmes fonctionnaires travaillant dans un ministère perçoivent une rémunération brute

Fiche Repères (mise à jour du 1er mars 2025)

SMIC 11,88 € brut de l’heure – (soit 9,40 € net) 1 801,80 € brut (soit 1 426,30 € net) par mois pour 35h hebdomadaire ; A défaut d’accord ou convention, les taux de majoration sont fixés à : 25 % pour les 8 premières heures supplémentaires travaillées dans la même semaine (de la 36°

Les impacts territoriaux du télétravail : une révolution silencieuse ?

Depuis la crise du Covid, le télétravail s’est imposé comme une nouvelle norme pour de nombreux salariés. En 2023, ils étaient 19 % en France à travailler à distance au moins un jour par semaine, principalement dans les grandes villes et parmi les cadres. Mais au-delà des bureaux et des horaires de travail, c’est l’organisation

Stand Up for Science France : « Pourquoi je me mobilise »

Vous trouverez ci-dessous l’intéressant article de « The Conversation » intitulé « Stand Up for Science France : « Pourquoi je me mobilise »« . La CFDT-UFETAM rediffuse cet article en conformité avec la licence Creative Commons de The Conversation.  – – – Stand Up for Science France : « Pourquoi je me mobilise » Par Emmanuelle Perez-Tisserant, Université

Soutenir la science, une évidence !

La science est attaquée, et cela nous concerne tous. Aux États-Unis, l’administration Trump a lancé une vaste offensive contre la recherche scientifique : coupes budgétaires, suppression de programmes environnementaux, censure sur des sujets clés comme le climat et la biodiversité. Face à cette menace, le mouvement « Stand up for Science » (Debout pour la science) appelle

L’évolution des droits des femmes : chronologie

L’évolution des droits des femmes est une longue histoire depuis 1791 et la déclaration des droits des femmes de France par Olympe de Gouges.  – – – Égalité salariale, accès à l’emploi, parité en politique, IVG… L’histoire des droits des femmes est celle des droits reconnus aux femmes afin de mettre fin aux discriminations dont

8 mars, journée internationale des droits des femmes : mobilisons-nous !

Vous trouverez ci-dessous et en pièce jointe, le communiqué intersyndical interprofessionnel relatif à la journée internationale des droits des femmes, le 8 mars 2025.  – – – 8 mars, journée internationale des droits des femmes Mobilisons-nous ! L’égalité entre les femmes et les hommes n’est toujours pas une réalité dans nos entreprises et administrations ou

Les ESSENTIELLES de février 2025

. ÉDITO … Bonjour, En pleine période de récompenses cinématographiques (Les César, les Oscars, les Golden Globes Awards, les Bafta …), nos hommes politiques, s’ils devaient concourir, offriraient un spectacle digne des plus grands festivals. Entre le prix du meilleur comédien pour ses talents d’improvisation, celui du meilleur scénariste de tragédies politico-économiques, sans oublier la

Égalité professionnelle : à travail égal, salaire égal… pour de bon ?

Le gouvernement a envoyé un signal encouragent concernant la transposition de la directive européenne relative à la transparence des salaires. Cette bonne nouvelle dans la lutte contre les inégalités salariales entre les femmes et les hommes se faisait attendre… À quelques jours du 8 mars – journée internationale des droits des femmes –, une éclaircie